【23春闘・3/9（木）】スト辞さず 福祉保育労「黙ってられない！3.9福祉職員賃上げ・増員アクション」産別統一行動 #黙ってられない福祉職員の声

全国福祉保育労働組合（福祉保育労）は、3月9日（木）に各地で全国統一行動「黙ってられない！3.9福祉職員賃上げ・増員アクション」を行います。

黙ってられない！　子ども・高齢者・障

https://undou.net/blog/2023/we-cant-be-silent-3-9-action-for-higher-wages-and-more-welfare-workers/

#キャンペーン情報 #デモ・行動 #労働運動 #全労連 #23春闘 #福祉保育労

【23春闘】検数労連 スト権確立 中央交渉で賃上げに臨む

港湾荷役における検数人の産別組合である全国検数労働組合は、機関紙「全国検数労連」725号(2月24日）で、2023年春闘の要求項目のすべてに関して89パーセント以上の高率でスト権を確立したと発表しました。

検数労連中央交渉団は、この高率で確立されたスト権を背景に、港湾産別などと連携しながら闘争を構築していくとしています。検数労連の次の春闘交渉は3月1日に控えています。

https://undou.net/blog/2023/federation-of-numbers-workers-unions-establishment-of-the-right-to-strike/

#労働運動 #全労連 #23春闘 #検数労連 #スト権確立

オンライン署名「こんな低賃金では働き続けられません！ ケア労働者の大幅賃上げと職員配置基準の引き上げをしてください」 #すべてのケア労働者に大幅賃上げを

全国労働組合総連合（全労連）が、オンライン署名「こんな低賃金では働き続けられません！ ケア労働者の大幅賃上げと職員配置基準の引き上げをしてください」を呼びかけています。

https://undou.net/blog/2023/significant-wage-increases-for-all-care-workers/

#キャンペーン情報 #署名 #労働運動 #全労連 #賃上げ #ウェブ署名 #ケア労働

【23春闘】全労連非正規センター 春闘アピールを発表

このほど、全国労働組合総連合（全労連）の非正規雇用労働者センター（非正規センター）が、2023年春闘アピールを発表しました（以下全文）。

　非正規雇用で働く組合員のみなさん　23国民春闘がはじまりました。　物価高騰と実質賃金の低下が続き、私たちの生活はますます深刻になっています。23春闘アンケートでも「今は消費を減らして、できるだけ出費を抑えています」「生協に勤めているのに、安売りの商店でしか買い物ができません」「消費税や物価が上がる中、貯蓄ができる給与ではない」「私がパートを始めた頃はヘルパーの時

https://undou.net/blog/2023/all-union-centre-for-non-regular-workers-union-spring-struggle-appeal/

#労働運動 #全労連 #23春闘 #非正規センター

【23春闘】全労連、経労委報告について談話

2023年春闘の資本側指針である経営労働政策特別委員会報告（経労委報告）が経団連から発表されたことを受けて、全国労働組合総連合（全労連）は談話を発表しました。物価上昇分を上回るベア、格差縮小、全国一律最賃1500円などを訴えました（以下全文）。

1月17日、経団連は経営側の23春闘の指針となる「2023年版経営労働政策特別委員会報告」（以下、経労委報告）を発表した。

■物価上昇分を上回らなければ「企業の社会的責務」が果たされたとはいえない

　報告では、「物価動向を特に重視しながら、社会的責務としての賃上げのモメンタムの維持・強化に向けた積極的な対応を求める」とした。

https://undou.net/blog/2023/zenren-statement-on-the-keiroi-report/

#労働運動 #全労連 #23春闘 #経労委報告 #経団連

【Change.org】Ｘデーは2023年3月31日！ 雇い止めによる日本の頭脳の流出を防ぐための緊急署名

全国労働組合総連合（全労連）は、理研や産総研をはじめとする国立研究機関・大学の非正規雇用研究者の雇止めに関連して、ウェブ署名「Ｘデーは2023年3月31日！ あなたのひと押しで ＃雇い止めによる日本の頭脳の流出を防ぐための緊急署名」を呼びかけています。

みなさんは2023年

https://undou.net/blog/2022/urgent-signatures-to-prevent-the-exodus-of-japans-brains-through-the-hiring-freeze/

#学術 #署名 #キャンペーン情報 #労働運動 #全労連 #全労連 #雇い止め #ウェブ署名

全労連、22年労働組合基礎調査について談話

全国労働組合総連合（全労連）は20日、黒澤幸一事務局長名で談話「2022年『労働組合基礎調査』の結果について」を発表しました（以下全文）。

　厚生労働省は12月16日、2022年の「労働組合基礎調査」の結果を公表した。労働組合員数は999万2千人と前年度比で8万6千人（0.8％）減と2年連続で減少し、5年ぶりに1000万人を下回る結果となった。推定組織率は16.5％と前年より0.4ポイント低下した。女性の労働組合員数は347万1千人で前年より2千人（0.0％）増となったが、推定組織率は12.5％と前年（12.8％）より0.3ポイント低下している。女性労働者の組

https://undou.net/blog/2022/zenroren-communique-on-basic-trade-union-survey/

#労働運動 #全労連 #全労連 #労働組合基礎調査

「郵政に働く非正規社員の均等待遇と正社員化を求める要請署名」郵政ユニオンなどがよびかけ 2/24締切

郵政産業労働者ユニオン（郵政ユニオン）などでつくる「郵政リストラに反対し、労働運動の発展をめざす全国共同会議」は、「郵政に働く非正規社員の均等待遇と正社員化を求める要請署名」を呼びかけています。

郵政に働く非正規社員の均等待遇と正社員化を求める要請署名
　日本郵政グループ各社及び関連会社では、約

https://undou.net/blog/2022/sign-a-request-for-equal-treatment-of-postal-non-regular-employees/

#署名 #キャンペーン情報 #労働運動 #全労連 #署名 #郵政ユニオン #非正規