Glory to The G · @GloryG
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世界200多国家
没有国家医保的20个，有中国；
水晶棺冷藏领导人尸体4个：苏联，越南，朝鲜，中国；
屏蔽网络的4个：古巴，伊朗，朝鲜，中国；
有户籍制度的3个：贝宁，朝鲜，中国；
学校必须上政治课的2个：朝鲜，中国；
宪法中写入“专政”的2个：朝鲜，中国；
杀婴以控制人口数量的1个：中国；
国家花大钱养外国留学生，却因为穷逼死自己孩子的国家1个: 中国；
在世界上疯狂撒币不求回报，自己国民生病跳楼的国家1个: 中国；
养着世界上最大的军队，对外没打过胜仗，对内天天胜仗的国家1个: 中国
官员的家属钱财都送到西方国家，却让老百姓痛恨西方只爱某党的国家1个: 中国…
以上全占的国家1个：中国。
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3300 followers · 3105 posts · Server social.datalabour.com新就业形态劳动者达8400万，职业伤害亟待制度保障
#制度 据人民日报2023年3月27日报道，中华全国总工会表示，第九次全国职工队伍状况调查已于近期结束。调查表明，目前全国职工总数4.02亿人左右，其中新就业形态劳动者达8400万人， 占职工总数的21% 。（来自网易23/03/29）
阅读全文: https://search.laborinfocn.com/articles/url?lk=https%3A//www.163.com/dy/article/I1088GOV0534A4SC.html
原链接: https://www.163.com/dy/article/I1088GOV0534A4SC.html
备份1: https://archive.ph/wip/mNoTp
备份2: https://web.archive.org/web/https://www.163.com/dy/article/I1088GOV0534A4SC.html
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3290 followers · 3092 posts · Server social.datalabour.com西宁实施事业单位工作人员竞聘上岗制度
#制度 记者日前从西宁市人社局获悉，今年，西宁市实施事业单位工作人员竞聘上岗制度，由“因人设岗”转向“因事设岗”，由“论资排辈”转向“全员竞聘”，由“只上不下”转向“能上能下”，创新人事管理体制，转换用人机制……（来自搜狐23/03/27）
阅读全文: https://search.laborinfocn.com/articles/url?lk=https%3A//www.sohu.com/a/659804344_257321
原链接: https://www.sohu.com/a/659804344_257321
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2022-03-21 https://weibo.com/6353476913/LkJ3I4TlI
重新自我介绍一下。我是一名创意公司合伙人。在#春节 期间因为#公益 创意被客户取消发了一条微博，链接在此 https://weibo.com/6353476913/Ld9yvvhHS 。因为你们的转发和扩散，我收到素不相识的企业公益资助的资金，进而寻求到导演和制作公司的友情拍摄。所以，无比感恩所有的支持方，因为你们才让这一切从不可能变为可能和奇迹。
决定#职场性骚扰 这个选题，是因为我在做了很多调查后觉得它十分迫切。我在思考，除了鼓励#受害者 站出来say no，我们是不是遗漏了什么？这一次，我把重点聚焦到一个非个体的，一个鲜有提起的部分—— #企业 防治职场性骚扰制度。
#权益 在没有#制度 的保护下很难得到保障。#职场 #性骚扰 也一样。尽管法律有提到此举的义务性，但在受访报告中近90%的#用人单位 没有明确关于职场性骚扰的培训、受理投诉部门设立、惩处等一系列举措。这样的匮乏和缺失意味着职员的#办公环境 并没有那么安全。且一旦问题发生，受害者必须独立面对，无法获得良好的#支持网络。调查不能有序开展，惩戒也无章可循。
职场性骚扰十分复杂。关乎到#权力不对等、#职业发展、#个人名誉，具有#突发性、#隐蔽性、#取证难、#调查难 等特征。因此，用人单位明确#反性骚扰 的态度、建立积极的#投诉、#调查 和#惩处 机制是解决职场性骚扰问题的重要措施。这支影片的目的不是挑起任何的对立，而是希望呼吁大家在职场，用自己适合的方式去#多问一个问题，让这个问题早日“#正常化”。去共同建立防治意识，去倒逼企业警觉，去提前思考，去改变现状。
最后，希望大家带tag继续支持这条没钱买传播的公益短片，也希望早日有更多企业可以说：欢迎大家来问，我们有答案。
https://video.weibo.com/show?fid=1034:4749296080453646
#春节 #公益 #职场性骚扰 #受害者 #企业 #权益 #制度 #职场 #性骚扰 #用人单位 #办公环境 #支持网络 #权力不对等 #职业发展 #个人名誉 #突发性 #隐蔽性 #取证难 #调查难 #反性骚扰 #投诉 #调查 #惩处 #多问一个问题 #正常化
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工劳快讯：关注当代打工人 · @labor
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【安达臣道塌天秤意外】香港工程越来越「豆腐渣」？ 揭露沙中线剪钢筋工程师：大家墨守成规，填咗form就等如跟足程序，制度因而崩溃 - 明周文化
#制度 潘焯鸿解释，图则要求接驳口焊料要有30mm厚，受焊支口径所限，工人若按此要求，需数天才可焊接所有接驳位。「地盘经理、项目经理、前线foreman（监工）喺度做乜呢？你哋肉眼都见到，焊接会唔会咁快完成……（来自明周22/09/11）
阅读原文：http://www.mpweekly.com/culture/%e5%ae%89%e9%81%94%e8%87%a3%e9%81%93%e5%a1%8c%e5%a4%a9%e7%a7%a4-%e5%ae%89%e9%81%94%e8%87%a3%e9%81%93%e5%a4%a9%e7%a7%a4-%e5%ae%89%e9%81%94%e8%87%a3%e9%81%93-211346
备份1：https://archive.ph/wip/atpI7
备份2：https://web.archive.org/web/www.mpweekly.com/culture/%e5%ae%89%e9%81%94%e8%87%a3%e9%81%93%e5%a1%8c%e5%a4%a9%e7%a7%a4-%e5%ae%89%e9%81%94%e8%87%a3%e9%81%93%e5%a4%a9%e7%a7%a4-%e5%ae%89%e9%81%94%e8%87%a3%e9%81%93-211346
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2908 followers · 2617 posts · Server social.datalabour.com【安达臣道塌天秤意外】香港工程越来越「豆腐渣」？ 揭露沙中线剪钢筋工程师：大家墨守成规，填咗form就等如跟足程序，制度因而崩溃 - 明周文化
#制度 潘焯鸿解释，图则要求接驳口焊料要有30mm厚，受焊支口径所限，工人若按此要求，需数天才可焊接所有接驳位。「地盘经理、项目经理、前线foreman（监工）喺度做乜呢？你哋肉眼都见到，焊接会唔会咁快完成……（来自明周22/09/11）
阅读原文：http://www.mpweekly.com/culture/%e5%ae%89%e9%81%94%e8%87%a3%e9%81%93%e5%a1%8c%e5%a4%a9%e7%a7%a4-%e5%ae%89%e9%81%94%e8%87%a3%e9%81%93%e5%a4%a9%e7%a7%a4-%e5%ae%89%e9%81%94%e8%87%a3%e9%81%93-211346
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1660 followers · 1787 posts · Server social.datalabour.com保证晚年生活水平，一两百万刚刚好？调查：大部分青年尚未规划养老，对个人养老金制度了解有待提高
#制度 4月21日，国务院办公厅发布了《关于推动个人养老金发展的意见》。随后的6月24日，证监会研究起草了《个人养老金投资公开募集证券投资基金业务管理暂行规定(征求意见稿)》，并向社会公开征求意见。在个人养老……（来自财联社22/09/24）
阅读原文：https://archive.ph/wip/MaKzh
备份1：https://web.archive.org/web/20220925051445/https://api3.cls.cn/share/article/1139956?os=web&sv=698
备份2：https://web.archive.org/web/20220925051445/https://api3.cls.cn/share/article/1139956?os=web&sv=698
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2908 followers · 2617 posts · Server social.datalabour.com保证晚年生活水平，一两百万刚刚好？调查：大部分青年尚未规划养老，对个人养老金制度了解有待提高
#制度 4月21日，国务院办公厅发布了《关于推动个人养老金发展的意见》。随后的6月24日，证监会研究起草了《个人养老金投资公开募集证券投资基金业务管理暂行规定(征求意见稿)》，并向社会公开征求意见。在个人养老……（来自财联社22/09/24）
阅读原文：https://archive.ph/wip/MaKzh
备份1：https://web.archive.org/web/20220925051445/https://api3.cls.cn/share/article/1139956?os=web&sv=698
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1660 followers · 1787 posts · Server social.datalabour.com困在系统里的外卖骑手 需要更好的制度管理
#制度 [ 通过近两年的实地采访，与近百位外卖小哥深入交谈，作者杨丽萍试图在《中国外卖》中还原出一件件黄马甲、一个个蓝头盔背后，外卖行业的真实情况，以及一个个鲜活的人的人生经历。 ]（来自新浪财经-第一财经22/08/05）
阅读原文：http://finance.sina.com.cn/chanjing/cyxw/2022-08-05/doc-imizmscv4892089.shtml
备份1：https://archive.ph/wip/l3Ytd
备份2：https://web.archive.org/web/finance.sina.com.cn/chanjing/cyxw/2022-08-05/doc-imizmscv4892089.shtml
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#制度 [ 通过近两年的实地采访，与近百位外卖小哥深入交谈，作者杨丽萍试图在《中国外卖》中还原出一件件黄马甲、一个个蓝头盔背后，外卖行业的真实情况，以及一个个鲜活的人的人生经历。 ]（来自新浪财经-第一财经22/08/05）
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