生育的细节⑮|新研究测算企业“生育账”:三孩女职工人均成本近十万

该文统计,自三孩政策实施以来,截至2022年9月,除西藏外全国有30个省份修订的“人口与计划生育条例” (下称 《条例》 ) 将产假延长30—90天,大部分省份规定职工休假期间工资照发。(来自网易23/04/04)

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原链接: 163.com/dy/article/I1FNSIT7051
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#女职工

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女职工未请假回家喂奶途中出车祸,算工伤吗?-澎湃号·政务-澎湃新闻-The Paper

按照《女职工劳动保护特别规定》,用人单位应在每日工作时间内为哺乳期女职工安排哺乳时间。哺乳期内女职工上班期间返家哺乳、哺乳结束后返回单位工作,往返途中属于《工伤保险条例》第十四条第六项的“上下班途中……(来自澎湃新闻23/01/08)

阅读原文:thepaper.cn/newsDetail_forward
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#女职工

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北京发布2022年度十大劳动争议典型案例(涉新业态、非全、不定时、工伤、年休假、竞业限制、女职工、违约金等)

据了解,今年以来,全市劳动人事争议仲裁机构深入贯彻党中央、国务院关于稳定市场主体稳就业决策部署,落实市委、市政府防范化解劳动关系风险工作要求,以依法高效办理争议案件为主线,加强争议源头治理,加大仲裁办……(来自微信公众号-子非鱼说劳动法22/12/23)

阅读原文:mp.weixin.qq.com/s/pGq2oaSa9cM
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#女职工

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北京发布2022年度十大劳动争议典型案例(涉新业态、非全、不定时、工伤、年休假、竞业限制、女职工、违约金等)

据了解,今年以来,全市劳动人事争议仲裁机构深入贯彻党中央、国务院关于稳定市场主体稳就业决策部署,落实市委、市政府防范化解劳动关系风险工作要求,以依法高效办理争议案件为主线,加强争议源头治理,加大仲裁办……(来自微信公众号-子非鱼说劳动法22/12/23)

阅读原文:mp.weixin.qq.com/s/pGq2oaSa9cM
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保护女性的“痛经假”,为何难以实施

近日,深圳市人力资源和社会保障局回应女职工生理假期的话题引发关注。针对政协委员《关于保障女职工享有生理假期的提案》,该局答复表示,《女职工保健工作规定》对生理假有明确规定,患有重度痛经及月经过多的女职……(来自微信公众号-中国新闻周刊22/11/27)

阅读原文:mp.weixin.qq.com/s/w53_tCORTgk
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#女职工

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保护女性的“痛经假”,为何难以实施

近日,深圳市人力资源和社会保障局回应女职工生理假期的话题引发关注。针对政协委员《关于保障女职工享有生理假期的提案》,该局答复表示,《女职工保健工作规定》对生理假有明确规定,患有重度痛经及月经过多的女职……(来自微信公众号-中国新闻周刊22/11/27)

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期待深圳“痛经假”带动更多“女性卫生福利”落地

对于女性而言,除了工作、学习中的小烦恼外,每月总有那么几天会感到身体无力、小腹胀痛、困倦疲乏……据深圳市人社局官网发布:患有重度痛经及月经过多的女职工,月经期间可适当给予1-2天的休假。11月13日……(来自中国新闻网22/11/16)

阅读原文:chinanews.com/life/2022/11-16/
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期待深圳“痛经假”带动更多“女性卫生福利”落地

对于女性而言,除了工作、学习中的小烦恼外,每月总有那么几天会感到身体无力、小腹胀痛、困倦疲乏……据深圳市人社局官网发布:患有重度痛经及月经过多的女职工,月经期间可适当给予1-2天的休假。11月13日……(来自中国新闻网22/11/16)

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