#互联网大厂 中层曾经自带光环，丰厚的年薪、大厂的股票、更快的晋升渠道，使得他们在通往财富自由的路上一路狂奔，而且相比于其他行业，他们往往年龄更小，但管理权限却更大。但这些曾“上岸”的大厂中层，人到中年，却要面对被辞退，重新被踢下河水的危险，而一旦离开大厂，他们的处境往往岌岌可危——一朝失业，失去经济来源，夹在老人和孩子中间，背负着房贷和车贷，不得不降职降薪或干脆灵活就业 #大厂中层再就业路难选 #离开大厂发现自己不值那么多钱 你如何看待大厂中层的尴尬处境？ 网页链接
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#离开大厂发现自己不值那么多钱 在过去，“互联网大厂中层管理者”的身份有一圈自带的光环，它意味着当下的成就和远处确定的未来：相比其他行业，他们年龄往往更小，却有更大的管理权限，每一次决策都有机会影响公司乃至行业；在快速发展的互联网行业里，升职加薪的机会更多，如果幸运一点，能陪伴一家企业敲钟上市，他们也更容易实现财富自由；即便在正常的发展路径上，他们的年薪和股票也足以跑赢大多数同龄人。

而一旦离开，他们就面临着更严峻的现实问题：没有更好的出路，上有老下有小，背着房贷和车贷，他们只能接受降职降薪，生活水平、自我认知上也出现了巨大的落差。 #大厂中层再就业路难选
#互联网大厂 中层们夹在中间，左右为难。 互联网大厂中层的梦醒时分

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