#20230424nb 日経ビジネス
グローバルインテリジェンス
インポスター症候群のマネジメント 管理職のスキルアップがカギ
自らの能力による高い成果を、自分の実力ではなく幸運や他人の助けによるものだと捉えてしまう「インポスター症候群」。そうした心理を深く理解し、サポートできる管理者のスキルこそが、問題解決のカギだ。
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インポスター症候群 #key 能力があるという客観的な証拠があるのにも関わらず感じる「知的な詐欺師であるという内的経験。
#1970y 代後半、業績優秀な専門職の女性を研究していた心理学者のポーリン・ローズ・クランス氏とスザンヌ・アイムス氏が名付けた。