Föderalisierung. Stell dir vor, ihr führt in Teams das Unternehmen dezentral. Statt "von oben nach unten" heißt es nun mehr "von außen nach innen". In kleinen Teams orientiert ihr euch immer am Markt und kümmern euch ohne Umwege um die Anliegen der Kund*innen.
Hier geht es nicht ums Delegieren, sondern ums Dezentralisieren. Dieser Unterschied macht einen essenziellen Unterschied!

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