Friendly reminder, dass viele #Tarifverträge ausgerechnet #geringfügig Beschäftigte explizit ausschließen. Diese werden dann zusätzlich zu ihrer #prekären Lage auch noch z.b. bei der Anzahl von Urlaubstagen pro Jahr benachteiligt. Keine Ahnung, was sich #Gewerkschaften bei sowas denken. Vermutlich, dass von #Geringverdienenden sowieso keine Mitgliedschaft und daher auch kein Beitrag zu erwarten ist.