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Warum fühlen sich Menschen angegriffen, wenn man das System hinterfragt, in dem Sie sich zu schlechten Entscheidungen haben verleiten lassen? Warum fühlen sie sich direkt persönlich angegriffen, wo es doch um die Rahmenbedingungen geht, die oftmals demokratisch festgelegt wurden? Wo lernen wir Menschen eine systemtheoretische Denkweise, die uns dabei enorm helfen kann?

#systemtheorie #diskusion #debatte #Gesellschaft #kaizenkollektiv #niklasluhmann

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Warum verbessern wir die Welt nicht erstmal von uns aus weg und fangen logischerweise bei uns selbst an? Wenn ich selbst so viel verbessert habe, dass ich an einem Punkt bin, wo ich den Machtbereich von anderen berühre, kann ich einen Wunsch äußern. Wenn der Empfänger des Wunsches seine Macht nutzt, um zu gefallen, wird er darüber nachdenken. Entscheidet er sich den Wunsch zu erfüllen, können wir Dankbarkeit zeigen und bei Gelegenheit weitere Wünsche äußern. #2023

#Vorsatz #kaizenkollektiv

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Heute hat mich ein sehr spannender Beitrag von Marco Jakob dazu motiviert, auf dem Thema "erlernte Hilflosigkeit" herum zu denken. Meine Gedanken und die dazugehörige Recherche habe ich zu einem Blog-Beitrag für das Kaizen Kollektiv zusammengetragen.

kaizenkollektiv.de/2022/11/26/

#Sozialpsychologie #marcojakob #organisationsentwicklung #erlerntehilflosigkeit #kaizenkollektiv #intrinsify #PeterKruse #markpoppenborg

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Ein sehr guter Buch Tip für alle, die verändern wollen, was sie nervt. Michael Althoff schafft es den Erfolg seines Teams hemdsärmelig zu beschreiben. Dabei nimmt er sich selbst nicht all zu wichtig. THE LEAN DEAL berichtet von Menschlichkeit im Arbeitsalltag und wie man ohne Business-Theater seine Kunden begeistern kann. Tolle Geschichte, tolles Arbeitsbuch.

kaizenkollektiv.de/buecher/the

#lean #kaizen #kaizenkollektiv #yellotools #michaelalthoff #2secondlean

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Sehr tolles Gespräch über Weiterentwicklung im Unternehmen. Unser Handbuch muß jetzt dringend überarbeitet werden. Solltest Du Intrinsify noch nicht kennen, unbedingt Mal stöbern.


pca.st/episode/46f4f20b-f6c7-4

#arbeit #kaizenkollektiv #intrinsify #handbuch #denkweisen #organisationsentwicklung

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Einer Beitrag der mich wegweisend beeinflusst hat. @RestartThinking bringt es auf den Punkt, es Kaizen ist eine Denkweise und keine Methode.

youtu.be/z8UOe6w8JDQ

#kaizen #kaizenkollektiv #lean #mariobuchinger #stommelhausakademie

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Gunter Dück im Gespräch mit Frank Eilers über sein neues Buch. Sehr spannend und von mir gerne bestätigt.

open.spotify.com/episode/4tgX3

#keinesinnfragen #kaizenkollektiv

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@TheMorpheus hat eine mega gute Idee in die Tat umgesetzt! Sehr gutes Konzept und ich werde mich Morgen anmelden! Ich finde das Konzept großartig und wünsche mir, da auch das Thema "Kaizen" und Unternehmensentwicklung unterzubringen. Sehr spannend!

youtu.be/GMBKQF9_PB0

#lernenistwieatmen #kaizenkollektiv #change #fixwhatbugsyou #schuleumdenken

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Stephan Löttgen ♻️ · @loettgen
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Kennst Du Generalisten und Universaltalente im Unternehmen? Bist Du vielleicht selbst so jemand? "Der weiß einfach alles, kann aber nix richtig? Warum ich glaube, dass Du besonders gut mit der Lean-/Kaizen-Denkweise arbeiten kannst und was das alles mit mir zu tun hat, kannst Du in meinem Beitrag lesen.

kaizenkollektiv.de/2022/10/09/

#Scannerpersönlichkeit #lean #kaizen #hochsensibilität #hsp #kaizenkollektiv #Fachkräftemangel #psychologie

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