In der 300. Ausgabe des managerSeminare Magazins ist ein ausführlicher Beitrag zur #LeadershipCoachingChallenge zu finden.

Schön, dass im Rahmen der #meinZiel23 auch gerade zwei Circle gestartet sind.

Wer keinen Zugriff auf managerSeminare hat, findet hier ausführliche Informationen und einen kostenlosen Einführungskurs in das #peercoaching Format:

https://leadership-coaching-challenge.de

#MeinZiel23 #haltungentscheidet #leadershipcoachingchallenge

Bei dem gestrigen Auftaktmeeting haben sich zwei #Peercoaching Circles gebildet, die in den nächsten 12 Wochen im Rahmen der #MeinZiel23 Challenge gemeinsam an ihren individuellen Haltungszielen arbeiten werden.

Ich wünsche gutes Gelingen und bin schon sehr gespannt auf das Feedback dieser Learning Professionals.

https://youtu.be/Pba470wQ8r4

#meinZiel23 #Peerlearning #Peercoaching #selfleadership #leadershipcoachingchallenge #haltungentscheidet

➡ Am 𝐃𝐢𝐞𝐧𝐬𝐭𝐚𝐠, 𝟏𝟒.𝟎𝟐. 𝐮𝐦 𝟏𝟕 𝐔𝐡𝐫 ist das Meeting zum gegenseitigen 𝐊𝐞𝐧𝐧𝐞𝐧𝐥𝐞𝐫𝐧𝐞𝐧 𝐮𝐧𝐝 𝐳𝐮𝐫 𝐁𝐢𝐥𝐝𝐮𝐧𝐠 𝐝𝐞𝐫 𝐂𝐢𝐫𝐜𝐥𝐞𝐬. Zurzeit sind wir 9 Teilnehmende, sodass auf jeden Fall zwei Circle starten werden.

➡ Wer noch Lust auf eine 12 Wochen Challenge mit dem Thema "Meine Haltung entscheidet!" hat ist noch (!) herzlich eingeladen. Bitte einfach eine DM an mich und ich sende dir gerne den Meetinglink zu.

#MeinZiel23 #Leadership #SelfLeadership #HumbleInquiry #HumbleLeadership #KI #LeadershipCoachingChallenge #Peerlearning #haltungentscheidet

Seit einiger Zeit beschäftige ich mich mit der Frage, wie ich mehr unvoreingenommene Fragen für eine wertschätzendere Kommunikation nutzen kann. #HumbleInquiry ist ein solcher Ansatz, der mehr eine Haltung oder gar eine Philosophie ist als eine Methode.

Wie kann #KI ich bei der Entwicklung eines dazu passenden #Peerlearning Konzeptes #KI nutzen?