Evelyn Regner · @Evelyn_Regner
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Noch ein Grund zu feiern: Ein Verbot von Verschwiegenheitsklauseln, damit alle Beschäftigten offen über ihren Lohn sprechen können zB mit ihrem Betriebsrat. Damit wollen wir ein Umdenken bei der Bewertung von Arbeit anstoßen. 4/4

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#GenderPayGap #lohnschere #Transparenz

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ju_ri · @ju_ri
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Liebe , Lohnsteigerungen in Prozent auszudrücken ergibt Sinn wenn die Vergleichsbasis das ist. Es sei denn man akzeptiert, dass die , absolut, immer weiter auseinander geht

#lohnschere #burgergeld #gewerkschaften

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