Enquête : Comment les notes ont envahi nos vies - YouTube https://www.youtube.com/watch?v=leuzVReJg3k #société #éducation #notation #évaluation #enquête #économie #salarié #employés #conditions_de_travail #1st_revue #2nd_frm
#2nd_frm #1st_revue #conditions_de_travail #employes #salarie #economie #enquete #evaluation #notation #education #societe
LaDepeche.fr #Abandondeposte : désormais, un #salarie ne peut plus toucher l'#assurancechômage s'il cesse de travailler https://www.ladepeche.fr/2023/04/18/abandon-de-poste-desormais-un-salarie-ne-peut-plus-toucher-lassurance-chomage-sil-cesse-de-travailler-11142397.php
#assurancechomage #salarie #abandondeposte
#Réforme des #retraites : Elisabeth Borne se trompe sur les #carrières longues en répondant à un #salarié – Libération
https://www.liberation.fr/checknews/reforme-des-retraites-elisabeth-borne-se-trompe-sur-les-carrieres-longues-en-repondant-a-un-salarie-20230307_AWGPDPSBUNDXTBQDCVM2WEB3MU/
>La Première #ministre a fait une réponse rassurante - mais en partie fausse - à une #personne qui s’estime perdante avec la réforme des retraites.
#personne #ministre #salarie #carrieres #retraites #reforme
#Réforme des #retraites : Elisabeth Borne se trompe sur les #carrières longues en répondant à un #salarié – Libération
https://www.liberation.fr/checknews/reforme-des-retraites-elisabeth-borne-se-trompe-sur-les-carrieres-longues-en-repondant-a-un-salarie-20230307_AWGPDPSBUNDXTBQDCVM2WEB3MU/
>La Première #ministre a fait une réponse rassurante - mais en partie fausse - à une #personne qui s’estime perdante avec la réforme des retraites.
#personne #ministre #salarie #carrieres #retraites #reforme
[#Loi1901] #LicenciementDisciplinaire au sein d'une association #Avocats #Salarié #licenciement #fautegrave #DroitSocial
https://www.loi1901.com/breves_associatives.php?moteur1=2181 #VieAssociative #ESS #DroitDesAssociations
#loi1901 #licenciementdisciplinaire #avocats #salarie #licenciement #fautegrave #droitsocial #vieassociative #ess #DroitDesAssociations
Départ d'un salarié : tout savoir sur la rupture conventionnelle
Ouverte aux salariés en contrat à durée indéterminée, la rupture conventionnelle est une procédure de rupture de contrat à l’amiable. Comment procéder ? Quelles erreurs ne pas commettre ?
Article écrit pour Tout un Mag pour vous.
#CréditAgricole #ToutunMagpourvous #salarié #ruptureconventionnelle #emploi #démission #licenciement #ressourceshumaines #CDI #contratdetravail
#contratdetravail #cdi #ressourceshumaines #licenciement #demission #emploi #ruptureconventionnelle #salarie #ToutunMagpourvous #creditagricole
Frais de transport #domicile / lieu de #travail : l'#employeur doit-il les prendre en charge ?
Au fil du temps, la législation a évolué afin de rendre au #salarié le coût du #transport plus supportable. Toutefois, la législation est encore imparfaite.
>> https://www.force-ouvriere.fr/frais-de-transport-domicile-lieu-de-travail-l-employeur-doit-il
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[#VosDroits] Le point sur la clause de non-concurrence.
Une clause de #nonconcurrence a pour objet d’interdire au #salarié, après la rupture de son #contratdetravail, d’exercer une activité qui porterait préjudice à son ancien employeur.
>> https://www.force-ouvriere.fr/le-point-sur-la-clause-de-non-concurrence
#vosdroits #NonConcurrence #salarie #contratdetravail
Vous êtes #salarié, connaissez-vous vos #droits ?
Rendez-vous sur le site de #ForceOuvriere >> https://www.force-ouvriere.fr/vous-etes-salarie-connaissez-vous-vos-droits-14278
#salarie #droits #forceouvriere