Kaum wird ein höheres #Bürgergeld angekündigt, wird dies von bestimmten Kreisen mit Verweis auf das #Lohnabstandsgebot diskreditiert. Aber Fakt ist: #Arbeit macht einen Unterschied. Und wer das #Existenzminimum angreift, will nur nicht über höhere Löhne reden. Punkt!
Konkrete Vorschläge dazu gefällig? 👇🏻
#DGB #Gewerkschaft #Tarifvertrag #Tarifbindung #Mindestlohn #Steuersystem #Grundfreibetrag #schlaglicht
https://niedersachsen.dgb.de/schlaglicht/++co++6f421fd8-4cb0-11ee-9215-001a4a160123
#burgergeld #Lohnabstandsgebot #arbeit #existenzminimum #dgb #gewerkschaft #tarifvertrag #tarifbindung #mindestlohn #Steuersystem #Grundfreibetrag #schlaglicht
Etwa 12 Mrd. Euro beim Land, über 20 Mrd. bei den Kommunen: Der Investitionsstau in #Niedersachsen ist riesig. Da die widersinnige #Schuldenbremse Realität ist, müssen wichtige #Investitionen über einen Investitionsfonds gestemmt werden.
Mehr dazu unter: https://niedersachsen.dgb.de/-/UAS
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Die #Schuldenbremse wirkt sich restriktiv auf die öffentlichen #Investitionen aus. Nirgendwo wird dies so deutlich wie in #Niedersachsen. Im Vergleich hinkt es anderen Bundesländern deutlich hinterher. Dabei ist unbestritten, dass es bei der #Transformation, in der #Bildung & beim #Wohnungsbau sowie bei der #Digitalisierung hohe Finanzbedarfe gibt. Über einen landeseigenen Investitionsfonds muss Abhilfe geschaffen werden.
Mehr unter: https://niedersachsen.dgb.de/-/UAS
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Die #Schuldenbremse war, ist und bleibt eine ökonomische Fehlkonstruktion. Mit ihrer Blindheit gegenüber #Investitionen wird sie den Anforderungen der Zukunft in keiner Weise gerecht. Da ihre Abschaffung wegen einer fehlenden Zweidrittelmehrheit kaum absehbar ist, muss die #Landesregierung über einen #Investitionsfonds dafür sorgen, dass in #Niedersachsen wieder mehr investiert wird.
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Im #Handwerk werden Fachkräfte gesucht. Statt auf Schmalspurqualifizierungen zu setzen, versprechen andere Wege mehr Erfolg:
Neben mehr Ausbildungsplätzen kommt es darauf an, ausgebildete Fachkräfte stetig weiter zu qualifizieren. Mit den Fortbildungen ist es rapide nach unten gegangen. Eine Trendumkehr ist dringend geboten, um das Know-how der Beschäftigten weiter zu stärken.
Mehr dazu: https://niedersachsen.dgb.de/-/UJl
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Bei der ökologischen Modernisierung des Gebäudesektors ist insbesondere das #Handwerk gefragt. Um den vorhandenen Bedarf an Fachkräften zu decken, setzen manche Akteure verstärkt auf Kurzqualifizierungen.
Diese Schmalspur ist keine Lösung, sondern führt direkt ins Abseits. Mehr #Ausbildungsplätze, ständige #Weiterbildung, tarifliche #Bezahlung und #Arbeitszeiten, die zum Leben passen, versprechen weitaus mehr Erfolg.
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Die hohen #Strompreise belasten die energieintensive #Industrie. Um grüne #Investitionen zu abzusichern, wäre ein garantierter #Industriestrompreis für eine Übergangsphase ein geeignetes Mittel. Unterstützung darf es aber nur tarifgebundene und standorttreue Betriebe geben, die vor Ort Beschäftigung erhalten und sich zum klimaneutralen Umbau ihrer Produktion verpflichten.
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Das Vermögen ist in 🇩🇪 extrem ungleich verteilt. 2.900 Personen besitzen 21 % des Finanzvermögens - ein internationaler Topwert. Höchste Zeit für eine #Vermögenssteuer und die Abschaffung von Privilegien bei der #Erbschaftssteuer.
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In der Bundesrepublik grassiert eine groteske Vermögensungleichheit. 2.900 Personen besitzen über ein Fünftel des gesamten Finanzvermögens. Für mehr #Investitionen in die Zukunft & den sozialen Ausgleich ist es längst an der Zeit, Vermögen & große Erbschaften höher zu besteuern.
Mehr dazu unter: https://niedersachsen.dgb.de/-/Uqe
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Während im #Bundeshaushalt gekürzt werden soll, grassiert in der Bundesrepublik eine groteske Vermögensungleichheit. 2.900 Personen besitzen über ein Fünftel des Finanzvermögens. Um Zukunftsinvestitionen zu tätigen und den sozialen Ausgleich zu stärken, ist eine höhere Besteuerung von Vermögen und Erbschaften gefragt.
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Eine gezielte #Erwerbsmigration kann helfen, Fachkräfteengpässe zu lindern. Es muss aber auch darum gehen, bereits eingewanderte Menschen besser in #Arbeit zu integrieren. Die Landesregierung in #Niedersachsen muss deutliche Verbesserungen bei der Berufsanerkennung vornehmen und eine hohe Qualität von Deutsch- und Integrationskursen sicherstellen.
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Seit 2021 gibt es in 🇩🇪 eine CO₂-Bepreisung. Der Preispfad sieht vor, dass sich die Kosten pro Tonne CO₂ im nächsten Jahr um 5 Euro auf 35 Euro erhöhen. Neben dem zu erwartenden Anstieg der Marktpreise, werden die Preise von Erdgas und Öl also auch politisch angezogen.
Als sozialen Ausgleich hat sich die 🚦 ein #Klimageld vorgenommen. Dieses Projekt muss jetzt endlich in die Wege geleitet werden.
Mehr dazu unter: https://niedersachsen.dgb.de/-/UpD
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Neben den zu erwartenden Preissteigerungen für fossile Energien, wird der #CO₂-Preis im nächsten Jahr weiter angehoben. Um die Belastungen auszugleichen, hat sich die #Bundesregierung in ihrem Koalitionsvertrag auf ein #Klimageld verständigt. Dieses Instrument muss jetzt schnell umgesetzt und durch mehr öffentliche #Investitionen in klimafreundliche Alternativen flankiert werden.
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Eine bedenkliche Entwicklung: Der gesamtwirtschaftliche Kapitalstock in 🇩🇪 leidet unter starkem Substanzverlust. Mehr öffentliche & private #Investitionen sind notwendig für ein funktionierendes Gemeinwesen & zukunftsfähige Unternehmen.
Mehr dazu unter: https://niedersachsen.dgb.de/-/UGS
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In #Niedersachsen beträgt der Investitionsstau auf Landesebene bei Landesgebäuden, Krankenhäusern, Unikliniken & Hochschulen ca. 12 Mrd. Euro. Das Land braucht jetzt einen Modernisierungsschub bei der öffentlichen #Infrastruktur.
Mehr dazu unter: https://niedersachsen.dgb.de/-/UGS
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Öffentliche und private Investitionen sind das Schmiermittel für ein funktionierendes Gemeinwesen und zukunftsfähige Unternehmen. Allerdings ist der gesamtwirtschaftliche Kapitalstock in den vergangenen Jahren deutlich geschrumpft. Keine gute Vorsorge für die Zukunft. Auf allen Ebenen sind mehr Investitionen gefragt.
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In den letzten 20 Jahren hat sich die #Mehrfachbeschäftigung in #Niedersachsen verdreifacht. Der Grund: #Lohndumping. Neben den finanziellen Sorgen droht vielen Beschäftigten dadurch eine Überlastung.
Deshalb: #Mindestlohn ⬆️ Tarifbindung ⬆️
Mehr: https://niedersachsen.dgb.de/-/ULh
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Immer mehr niedersächsische Beschäftigte gehen einem Zweitjob nach – es hat ein regelrechter Boom stattgefunden. Die Gründe sind weder auf ausufernde Konsumwünsche noch freiwilligen Arbeitseifer zurückzuführen, sondern auf #Lohndumping. Dagegen helfen vor allem ein höherer #Mindeslohn und auch eine politische Stärkung der #Tarifbindung.
Mehr dazu unter: https://niedersachsen.dgb.de/-/ULh
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Immer mehr Beschäftigte in #Niedersachsen haben zwei oder mehr Jobs. Die #Mehrfachbeschäftigung hat sich in zwanzig Jahren verdreifacht. Das hat nichts mit freiwilligem Arbeitseifer zu tun, sondern ist auf #Lohndumping zurückzuführen. Als Gegenmaßnahme braucht es einen höheren #Mindestlohn und auch eine politische Stärkung der #Tarifbindung.
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https://niedersachsen.dgb.de/schlaglicht/++co++31b33d72-00a3-11ee-ad75-001a4a160123
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Mehr als jedes 5. Kind in #Niedersachsen gilt als armutsgefährdet. Die Einführung der #Kindergrundsicherung mit höheren Leistungen würde die Entwicklungs- und Zukunftschancen von mindestens 294.000 Kindern spürbar verbessern. Keine Verzögerungen mehr!
Mehr dazu unter: https://niedersachsen.dgb.de/-/T8E
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